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Canal 13 enfrenta posible huelga en Secuoya tras amplio respaldo sindical a paralización

Trabajadores agrupados en Secuoya Chile Producciones rechazaron la última oferta de la empresa y aprobaron una eventual huelga con más del 95% de apoyo, según antecedentes difundidos por El Filtrador.

Los trabajadores afiliados al Sindicato Secuoya Chile Producciones SpA aprobaron de forma mayoritaria una eventual huelga. Esto ocurrió luego de rechazar la última propuesta presentada por la empresa en el marco de la negociación colectiva. Los antecedentes fueron dados a conocer por el medio especializado El Filtrador.

De acuerdo con los antecedentes entregados por el sindicato, de un total de 224 socios convocados participaron 194 en la votación. De ellos, el 77,8% rechazó la oferta de la compañía. Además, posteriormente, 181 trabajadores respaldaron la opción de huelga, equivalente al 95,8% de los votos emitidos.

Según la información difundida por la organización sindical, el proceso de mediación se extenderá hasta el próximo 8 de junio. En caso de no alcanzarse un acuerdo entre las partes antes de esa fecha, la paralización podría hacerse efectiva.

El sindicato sostiene que Secuoya concentra cerca del 90% de la fuerza laboral técnica que presta servicios para Canal 13. Esto incluye áreas como prensa, ingesta, producción y camarografía. Desde la organización señalan que una eventual huelga podría afectar la operación habitual de la estación televisiva.

Oferta económica fue rechazada por los trabajadores

De acuerdo con los antecedentes entregados por el sindicato, la propuesta presentada por la empresa contemplaba beneficios por un monto aproximado de $18.964 mensuales por trabajador.

Entre los puntos incluidos figuraban una asignación de colación de $548 diarios y un aporte por movilización de $314 diarios. En el caso de un grupo específico de trabajadores que accede a bono de desayuno, el monto total podría alcanzar los $31.944 mensuales.

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La organización sindical calificó el proceso como una negociación compleja y sostuvo que las diferencias con la empresa persisten tras varios meses de conversaciones.

Hasta el momento, no se ha informado públicamente una respuesta oficial de la empresa respecto de los resultados de la votación sindical.

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